Question

1. Teoria da hierarquia das necessidades, de Maslow.
2. Teoria da equidade, de Adams.
3. Teoria das expectativas, de Vroom.
4. Teoria do dois fatores de Herzberg

( ) As pessoas são movidas pelas suas necessidades, na busca por supri-las, desde as mais básicas, como as fisiológicas até as de autorealização.
( ) Os funcionários se empenham em suas tarefas de acordo com o que acreditam ser necessário para receber certa recompensa.
( ) Os fatores motivacionais, ao contrário dos higiênicos, são aqueles relacionados a tarefas desafiadoras e oportunidades de realização e reconhecimento.
( ) O funcionário trabalha mais motivado quando percebe justiça nas recompensas que recebe.

Answer 1

Resposta:

1, 3, 4 e 2.

Explicação: