1)
Sobre o PCS (Plano de Cargos e Salários), dentre os inúmeros modelos os mais utilizados pelas empresas são:
I - Método Quantitativo: comparação de fatores, métodos dos pontos, hay system.
II - Não Quantitativo: escalonamento, classificação de cargos (graus predeterminados).
III – Método de Remuneração Invariável: comparação de fatores, hay system.
IV - Remuneração Variável: por resultado, por desempenho, por atingimento de metas.
É correto o que se afirma em:
Selecione uma alternativa:
a)
Apenas I está correta.
b)
Apenas I e III, estão corretas.
c)
Apenas III e IV, estão corretas.
d)
Apenas I, II e IV, estão corretas.
e)
Apenas III está correta.
2)Sobre o Sistema de Recompensa é correto afirmar que:
(Afirmativa I) O sistema de Recompensa deve incluir todos os benefícios que a empresa oferece.
Porque
(Afirmativa II) Obrigatoriamente as organizações oferecem sistema de recompensa.
É correto o que se afirma em:
Selecione uma alternativa:
a)
A afirmativa I é verdadeira e a afirmativa II é falsa.
b)
A afirmativa I e a afirmativa II são verdadeiras, mas não se relacionam.
c)
A afirmativa I e a afirmativa II são verdadeiras, e elas se relacionam.
d)
A afirmativa I é falsa e a afirmativa II é verdadeira.
e)
A afirmativa I e a afirmativa II são falsas.
3)Sobre benefícios e incentivos é correto afirmar que:
(Afirmativa I) Todo projeto deve ter um líder de preferência uma pessoa da área do RH, um profissional com competências para conduzir a implantação do Plano de Cargos e Salários.
Por que
(Afirmativa I) As empresas estão incorporando uma gama de benefícios e incentivos na sua remuneração, aumentando a visibilidade e atratividade no mercado de trabalho.
É correto o que se afirma em:
Selecione uma alternativa:
a)
A afirmativa I é verdadeira e a afirmativa II é falsa.
b)
A afirmativa I e a afirmativa II são verdadeiras, mas não se relacionam.
c)
A afirmativa I e a afirmativa II são falsas.
d)
A afirmativa I é falsa e a afirmativa II é verdadeira.
e)
A afirmativa I e a afirmativa II são verdadeiras, e elas se relacionam.
4)Sobre salários e remuneração coloque V para verdadeiro e F para falso:
( ) Equilíbrio interno - os salários de uma empresa estão ajustados quando comparados aos salários de outras empresas.
( ) Equilíbrio externo - quando ocorre uma distribuição equilibrada entre os salários dentro da própria organização.
( ) Equilíbrio externo – salários comparados com de outras organizações que atuam no mesmo mercado de trabalho, através da realização de pesquisa salarial externa.
( ) Equilíbrio interno – quando ocorre uma distribuição equilibrada entre os salários dentro da própria organização.
É correto o que se afirma em:
Selecione uma alternativa:
a)
V-V-V-V.
b)
F-V-F-V.
c)
F-F-V-V.
d)
V-F-V-F.
e)
V-F-V-V
Soluções para a tarefa
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Resposta:
Tarefa
1)
d) I, II e IV, estão corretas.
2)
Afirmativa I e a afirmativa II são verdadeiras, e elas se relacionam.
3)
A afirmativa I e a II são verdadeiras, e elas se relacionam
4)
C.
F - F - V - V.
Explicação:
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