1. Quando uma empresa decide desenvolver e implantar qualquer tipo de sistema, é muito importante que ela tenha todos os seus processos bem estruturados.
Considerando esse contexto, leia o trecho abaixo:
Esta etapa intenciona, basicamente, a compreensão do contexto da empresa para a qual se tem a intenção de construir o novo sistema de remuneração. Assim, realizar um diagnóstico de forma estruturada é fundamental para entender a complexidade organizacional.
Assinale a alternativa que apresenta o passo ao qual o trecho acima se refere.
a. 6º passo: garantia de evolução contínua do sistema.
b. 1º passo: onde estamos?
c. 3º passo: definição do modelo conceitual de remuneração.
d. 2º passo: aonde queremos chegar?
e. 5º passo: implantação do sistema de remuneração estratégica.
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1º passo: onde estamos? ESSA E A CORRETA
niziardsantos:
b. primeiro passo
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O passo ao qual o trecho se refere é o primeiro passo, onde questiona-se "onde estamos?", pois é justamente a partir de um diagnóstico realista da situação atual da organização é que se pode descobrir o que precisa e pode ser melhorado.
No 1] passo cabe aos gestores verificar qual é o status da empresa, isto é; verificar quais são seus processos internos, como se desenvolve o trabalho de seus colaboradores, como são os planos de carreira e remuneração do mercado, etc.
A partir disso, dá-se a continuação para a elaboração do novo sistema de remuneração.
Letra B.
Abraços!
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