Question

1. O que você entendeu desde processo de seleção? Explique.2. Você concorda com esta metodologia de selecionar pessoas? Justifique.3. É correto, dentro de um processo de seleção, deixar os gerentes de linhas e colegas a responsabilidade de definiros requisitos a serem avaliados? Justifique.4. “Seguindo essa diretriz, a seleção de pessoas torna-se muito importante para ficar exclusivamente na mão de apenasalguns especialistas de RH. Os técnicos e psicólogos podem ajudar o pessoal de linha a desenvolver as habilidades etécnicas de entrevistar, passando de executores a consultores internos.” Dê sua opinião sobre este trecho.5. Como participar de uma seleção de pessoas de uma empresa assim?

Answer 1

é importante pois com isso indentificamos pessoas de nosso redor eu n concordo pois pessoas selecionadas nem sempre são tudo aquilo que demostra e as pessoas sempre merecem uma chance para mostrar tudo aquilo que são