Question

1)
Baseado nos estudos desta Unidade de Aprendizagem, analise e marque a alternativa que melhor relaciona o conceito de diversidade:

a)
A diversidade envolve entender que as diferenças são muitas entre as pessoas e que alguns grupos sempre terão privilégios históricos.

b)
A diversidade se relacionada com os grupos sociais que apresentam pontos comuns que os unem para realizar suas atividades nas organizações.

c)
A diversidade compreende a presença dos mais diversos grupos de identidade que se encontram presentes e se inter-relacionam dentro das organizações.

d)
A diversidade é um conceito que, ao contrário do que preconizam os direitos humanos, estabelece aqueles que terão maiores possibilidades nas empresas.

e)
A diversidade é algo inerente ao tecido social e não apresenta influências diretas nas organizações, onde cada pessoa foca no seu cargo, exclusivamente.

Answer 1

Resposta:

c) A diversidade compreende a presença dos mais diversos grupos de identidade que se encontram presentes e se inter-relacionam dentro das organizações.

Explicação:

Answer 2

Resposta:

c) A diversidade compreende a presença dos mais diversos grupos de identidade que se encontram presentes e se inter-relacionam dentro das organizações.

Explicação:

A diversidade inclui todos, não é algo que seja definido por raça ou gênero. Estende-se à idade, história pessoal e corporativa, formação educacional, função e personalidade. Inclui estilo de vida, preferência sexual, origem geográfica, tempo de serviço na organização, status de privilégio ou de não privilégio e administração ou não administração