Administração, perguntado por elisabeteleal, 1 ano atrás

Você trabalha diretamente com a diretoria executiva de uma instituição. Como de praxe, tal instituição, a partir do segundo semestre do ano corrente, inicia o planejamento para as comemorações de final de ano, uma vez que a quantidade de colaboradores é grande, em torno de 1000. Neste ano, você recebeu uma demanda para preparar um plano de ação, documento (planejamento) que deverá conter as seguintes informações, a fim de servirem como base para a primeira reunião com a equipe para distribuição das tarefas: - O que será feito? - Por que será feito? - Quando será feito e por quem será feito? - Como será feito? - Previsão de recursos necessários (considerando que nos dois últimos anos o orçamento proposto para o evento foi de R$18.000,00 e R$23.000,00, respectivamente).

Soluções para a tarefa

Respondido por thaynnaba
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Olá!


Vale salientar que o planejamento estratégico é de suma importância para qualquer atividades que se deseja fazer de forma eficiente e sem prejuízos. Assim você poderá montar o seu planejamento estratégico:


- O que será feito? Festa de comemoração das festividades de fim de ano.

- Por que será feito? Além da comemoração das aludidas festas, o evento torna os membros da empresa mais próximos e estreita os laços.

- Quando será feito e por quem será feito? Será feito no último bimestre do ano pelo setor administrativo da empresa.

- Como será feito? reunião de todos os funcionários em espaço de eventos da empresa com comidas e bebidas.


Espero ter ajudado!

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