Administração, perguntado por murilodasilvagoznzl2, 1 ano atrás

voce acha adequado que uma empresa adote uma politica de proibição de uso de celulares durante o horario de trabalho

Soluções para a tarefa

Respondido por EveCristina05
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sim porque isso pode interferir no seu desempenho e não porque vc pode precisar para coisas importantes como emergências

Respondido por winnyfernandes
0

As empresas podem determinar proibições de certos comportamentos no ambiente e no horário de trabalho porque afetam a produtividade. Então, sim, caso haja um histórico de problemas com a produtividade em relação ao uso do celular para assuntos não relacionados ao trabalho, a proibição pode ser adequada.

Regulamento interno das empresas

As empresas fazem uso dos regulamentos internos para esclarecer quais são as regras permitidas dentro do ambiente de trabalho.

O regulamento interno é um documento com normas, regras e diretrizes que devem ser praticadas dentro da empresa.

Saiba mais sobre regulamento interno: https://brainly.com.br/tarefa/48296193

#SPJ2

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