Uma parte relevante para o bom desempenho da organização é conservar o conhecimento, a experiência, a capacidade de inovação dos colaboradores, os quais não são propriedade da empresa e, sim, dos próprios trabalhadores. Essa é a necessidade de mantê-los na organização, pois, no que diz respeito ao capital humano, perder colaboradores representa: Alternativas: a) Perda de patrimônio; b) Prejuízo na estrutura; c) Perda em vendas; d) Dificuldade de contratar; e) Problemas com sindicato.
Soluções para a tarefa
Respondido por
0
Prejuízo na estrutura, esta correta
marlyw:
perda do patrimônio. resposta correta
Perguntas interessantes