Ed. Técnica, perguntado por robsonmarciano, 10 meses atrás

Uma empresa é composta essencialmente por pessoas, e estas são elementos fundamentais, capazes de fazer com que determinada organização seja próspera ou não no mercado em que atua. Por terem importância extremamente significativa no contexto empresarial, é necessário que os colaboradores estejam constantemente alinhados com a missão, visão, e principalmente, com os valores de uma organização, para que assim sejam alcançados bons resultados para ambas as partes. A cultura organizacional possui um forte apelo interno e externo. Ou seja, ela é reconhecida por seus valores tanto por seus colaboradores como pela sociedade.

MARQUES, J. R. Importância da Cultura Organizacional de uma empresa. Portal IBC, 2017.
Disponível em: . Acesso em: 20 ago. 2018.

Considerando o texto acima, avalie as afirmações abaixo:

I. É importante que o recrutador identifique a compatibilidade dos valores dos novos contratados em relação aos da empresa.
II. Podemos considerar que a cultura organizacional é observada pelos costumes, rituais e símbolos da organização.
III. O alinhamento das diretrizes da organização é primordial para a formação de uma conduta comum a todos.
IV. O ritual de passagem é um dos elementos que compõem a cultura organizacional o qual consiste em fortalecer a identidade social, enfatizando os resultados positivos.

Soluções para a tarefa

Respondido por leandralimap5dylm
2

Respondi que todas as alternativas estão corretas. Com BASE nas páginas 68, 69, 70 e 71


Rodrigo8180: o ritual sitado no item IV diz respeito ao de "Ritual de reforço",logo, a alternativa que todas estão corretas é errada.
paulotsegt: Respondi I, II, III apenas]
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