Administração, perguntado por rodrigp54321, 10 meses atrás

Uma Avaliação de Desempenho que é feita de maneira que várias pessoas que tem contato com o avaliado, apresentam registro consistente sobre o desempenho do avaliado, está incluída em que modalidade?
A) Auto-Avaliação
B) 360 graus
C) Superior imediato
D) Colegas
E) Subordinados imediatos

Soluções para a tarefa

Respondido por CarllosJorge
3

Resposta:

Letra B) 360 graus

Explicação:

A avaliação de desempenho deve ser feita com todos os níveis da hierarquia relacionada ao avaliado.

Respondido por agnesmarionmiranda
4

Resposta:

Resposta B) 360 graus. É a correta

Explicação:

Pois na Avaliação de Desempenho de 360º o profissional é analisado por diferentes pessoas ligadas a ele na empresa seus subordinados, colegas de trabalho, stakeholders, fornecedores e afins

Perguntas interessantes