Um modelo bastante aceito na comunidade científica para organizar as habilidades socioemocionais é chamado de ""Big Five"". Assinale a alternativa que apresenta estes cinco grandes domínios:
Soluções para a tarefa
Resposta:
C
Explicação:
Openness (Abertura ao Novo): interesse e motivação para passar por novas experiências
Conscientiousness (Autogestão): administração e responsabilidade pelas próprias atitudes
nas situações.
Extraversion (Engajamento com os Outros): disponibilidade para entrar em relação com as
outras pessoas.
Agreeableness (Amabilidade): atuação em grupo de forma colaborativa e cooperativa, com
empatia e respeito.
Neuroticism (Resiliência Emocional): lidar com as emoções de maneira resiliente, buscando
construir aprendizagens e aumentar a estabilidade e previsibilidade nas reações emocionais.
Resposta:
C: Abertura ao Novo, Autogestão, Engajamento com os Outros, Amabilidade e Resiliência Emocional.
Explicação:
Openness (Abertura ao Novo): interesse e motivação para passar por novas experiências
Conscientiousness (Autogestão): administração e responsabilidade pelas próprias atitudes nas situações.
Extraversion (Engajamento com os Outros): disponibilidade para entrar em relação com as outras pessoas.
Agreeableness (Amabilidade): atuação em grupo de forma colaborativa e cooperativa, com empatia e respeito.
Neuroticism (Resiliência Emocional): lidar com as emoções de maneira resiliente, buscando construir aprendizagens e aumentar a estabilidade e previsibilidade nas reações emocionais.