Um exemplo de ativo intangível que transforma informações desagregadas em conhecimento estratégico e que pode melhorar o posicionamento e o desempenho de uma organização, é:
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Olá!
Sem delongas, vamos direto para a resolução da questão.
Como sabemos, as organizações são feitas de pessoas e para as pessoas. Neste sentido, o principal ativo (bem) das empresas são os próprios colaboradores.
Com a equipe de colaboradores formada, é possível que a empresa trabalhe com a Inteligência Organizacional, que é uma técnica de trabalho capaz de desenvolver o raciocínio de cada indivíduo.
Resposta:
Inteligência Organizacional.
Espero ter contribuído.
Sem delongas, vamos direto para a resolução da questão.
Como sabemos, as organizações são feitas de pessoas e para as pessoas. Neste sentido, o principal ativo (bem) das empresas são os próprios colaboradores.
Com a equipe de colaboradores formada, é possível que a empresa trabalhe com a Inteligência Organizacional, que é uma técnica de trabalho capaz de desenvolver o raciocínio de cada indivíduo.
Resposta:
Inteligência Organizacional.
Espero ter contribuído.
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