Question

Um dos objetivos do sistema com enfoque estratégico é trans­formar a remuneração de um fato r de custo para fator de aperfeiçoamento, impulsionador de processos de melhoria e aumento de competitividade. Isso é conseguido com maior sucesso quando se busca alinhar o pagamento dos funcioná­rios á visão de futuro que conduz à definição de investimentos organizacionais e envolvimento do pessoal no seu alcance. No entanto, há vantagens e desvantagens na utilização de cada tipo de remuneração. Com base no que é dito no texto acima, analise as afirmativas a seguir: (ENADE, 2009)

Answer 1

Alguém conseguiu responder?

Answer 2

| || e |V estão corretas.