Um dos modelos de liderança defende explicitamente que o líder seja alguém com "jogo de cintura", capaz de delegar tarefas, motivar seus funcionários e tomar decisões da melhor forma possível para alcançar os resultados esperados. Ele pode ser mais ou menos autoritário, mais ou menos democrático, conforme as situações. Essa descrição refere-se à abordagem de liderança:
Assinale a alternativa correta.
ALTERNATIVAS
Liberal.
Democrática.
Situacional.
Carismática.
Autocrática
Soluções para a tarefa
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9
resposta correta e a letra B, Democratico
Ju29Lima:
Penso que seria C, Situacional, após ler sobre essa abordagem na internet, já que o material (livro) deixou um tanto vago. Se encaixa muito em situacional ao invez da democratica.
http://www.jrmcoaching.com.br/blog/lideranca-situacional-conceito-e-exemplos/
invés*
Fico com a C, situacional. na própria pergunta ele descreve, "mais ou menos democrático" então ele não é. Ele é lider conforme a situação. Portanto, situacional na minha opinião.
Respondido por
2
A resposta é a alternativa 'B' - DEMOCRATICA
O líder é objetivo e limita-se ao fato em suas ideias em suas criticas e elogios. Letra "B".
Se encaixaria no modelo Transacional de Hollander ( que é situacional ) ? Lider, seguidores e situação. ??? Pag. 61
Fico com a C, situacional. na própria pergunta ele descreve, "mais ou menos democrático" então ele não é. Ele é lider conforme a situação. Portanto, situacional na minha opinião.
Resposta letra E autocrática pois é o lider quem toma as decisões e o estilo situacional é do modelo Transacional de Hollander e não um modelo de liderança.
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