Um dos grandes avanços e conquistas dos direitos trabalhistas é referente ao trabalho da mulher, sendo a legislação modificada inúmeras vezes para a criação de dispositivos que trazem igualdade de gênero e de adoção de medidas a resguardar a saúde e integridade da mulher. De acordo com a legislação de proteção a igualdade, analise as sentenças abaixo: A legislação trabalhista proíbe que sejam criadas vagas de trabalho voltadas a um gênero em específico, porém, é permitido que no anúncio seja determinada a profissão. A legislação trabalhista não permite que para que seja realizada uma contração a empresa exija atestado de gravidez ou até mesmo de esterilidade. A legislação trabalhista obriga que antes que seja realizada jornada extra, a mulher tenha 15 minutos de intervalo, só assim, poderá iniciar a jornada extra. Assinale a alternativa correta: A - Somente a afirmativa I. B - Somente a afirmativa II. C - Somente a afirmativa III. D - Apenas as alternativas I e II. E - Apenas as alternativas II e III
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D - Apenas as alternativas I e II
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D - Apenas as alternativas I e II.
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