Tomando por base o quadro comparativo das diferenças e semelhanças entre a gestão do conhecimento e gestão por competências, assinale a opção que apresenta o impacto na gestão para a gestão de competências.
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Resposta:
A resposta é a seguinte:
A gestão de competências, representam o lado``de fazer``.
A competência é uma capacidade especifica de executar a ação em um nível de habilidade que seja suficiente para alcançar o efeito desejado.
Explicação:
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