Tomando como base um dos indicadores, citados por Chiavenato (2004), o resultado de uma auditoria mostrou uma deficiência na estrutura funcional na área de gestão de pessoas. Nesse caso, um trabalho de consultoria, poderia promover mudanças, através da análise de alguns aspectos como: I. Objetivos e abrangência dos treinamentos aplicados na organização. II. Demandas de trabalho na área em comparação com o número de colaboradores. III. Análise da qualificação dos profissionais responsáveis pela execução das tarefas na área. IV. Fatores como desperdício de tempo e recursos na produção. Está correto o que se afirma em:
Soluções para a tarefa
Respondido por
5
Resposta:
d) II e III, apenas.
Explicação:
Alternativas:
a) I, apenas.
b) II, apenas.
c) I e IV, apenas.
d) II e III, apenas.
e) I, II, II, e IV.
Respondido por
5
Resposta:
II e III, apenas.
Explicação:
Corrigido pelo AVA.
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