Todos os processos de trabalho do psicólogo organizacional demandam conhecimento da organização, assim como uma percepção apurada em relação à saúde da empresa.
Bom trabalho!
Soluções para a tarefa
Resposta:
Psicólogos organizacionais se dedicam a manter os empregados saudáveis, tanto no corpo quanto na mente, a fim de que desfrutem de qualidade de vida durante a rotina profissional. Isso inclui o monitoramento, projeção e adaptação dos postos de trabalho ao perfil e tarefas das pessoas, para que se tornem ergonômicos.
Explicação:
Suas atribuições são criar e monitorar ações e estratégias que promovam a boa convivência, estimulando a produtividade e focando a saúde dos colaboradores. Assim, compreender a importância da psicologia organizacional e como ela pode ser vantajosa na sua empresa pode gerar bons resultados.
Resposta:
Espera-se que você seja capaz de montar um check list de atitudes organizacionais que promovam a saúde da organização.
Por exemplo: Pesquisa de clima, treinamentos, palestra de motivação, dinâmica de grupos e liderança.