Todos nós usamos o que poderia ser chamado de psicologia de senso comum em nosso cotidiano. Observamos e tentamos explicar o nosso próprio comportamento e o dos outros. Tentamos predizer como as pessoas devem agir, se comportar e que atitudes devem tomar. E muitas vezes sustentamos opiniões sobre como "adquirir controle sobre a vida" (Ex: o melhor método para criar filhos, fazer amigos, impressionar as pessoas e dominar a cólera). Entretanto, uma psicologia construída a partir de observações casuais, apresenta algumas fraquezas e críticas. De acordo com Bock, Teixeira e Furtado (2008), a Psicologia, se desvincula de outras áreas do conhecimento como a Filosofia, Sociologia e Antropologia e passa a ser reconhecida como uma Ciência.
WALDECIRIA, Souza da Costa. Psicologia Organizacional. Maringá-PR.: Unicesumar, 2019.
Acerca do reconhecimento científico da Psicologia, ESCREVA quais são os aspectos científicos que levam a Psicologia a se tornar uma Ciência segundo Bock, Furtado e Teixeira (2008) e APRESENTE as características da Psicologia Organizacional.
Soluções para a tarefa
Nessa escola da psicologia, as características individuais são determinadas por fatores externos ao indivíduo, tendo a mente e a aprendizagem um papel crucial para a troca de experiências ao longo da formação individual e coletiva de cada grupo.
A psicologia do desenvolvimento auxilia na formação autônoma do aluno.
O inatismo é superado a partir da observação dos fatos, assim como da construção do conhecimento no campo de pesquisa que deve ser colocado em prática com foco no embasamento teórico e prático.
Deste modo, a psicologia organizacional surge com uma grande importância, assim como a sociologia e as ciências humanas que estudam o indivíduo, tendo essa primeira o papel de relacionar o ambiente ao redor do trabalhador e como isso influencia em sua organização mental e prática, dando base para as escolas teóricas no campo da psicologia que atuam nos dias de hoje.