Saúde, perguntado por osmariagatinhapajidc, 1 ano atrás

todo colaborador depois de cumprir os doze primeiros meses de trabalho, terá direito, anualmente, ao gozo de um período de férias. Com relação a concessão de férias assinale a alternativa correta. A A organização poderá conceder férias ao colaborador até o prazo do vencimento das próximas férias. Caso vençam as segundas férias, a organização ficará isenta de pagar o valor das férias anteriores. B O colaborador tem direito a 30 dias de férias; caso apresente faltas, não poderá ter os dias de férias deduzidos em razão do número de faltas apresentado. C A organização deverá comunicar ao colaborador a concessão de férias com, no mínimo, 30 dias de antecedência. D Na data da concessão das férias, o colaborador recebe um adiantamento de 1/3 de seu salário do mês seguinte e mais um benefício de 1/2 de seu salário.

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Respondido por Sabrinaalmeid4
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Olá,


C A organização deverá comunicar ao colaborador a concessão de férias com, no mínimo, 30 dias de antecedência.


As férias são um direito do trabalhador, elas fazem parte da melhoria da qualidade de vida proposta pelo governo. As empresas possuem então um prazo significativo após os 12 meses de trabalho para que as pessoas possam entrar de férias.


O aviso de férias é muito importante para que a pessoa possa conseguir se programar para elas, portanto é de obrigação da empresa que quando for dar as férias para um funcionário esta seja anunciada com uma antecedência de pelo menos um mês.

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