Question

Talento é aptidão. Todas as pessoas possuem talento. Para efeitos de Gestão de Pessoas em uma organização, um profissional será um talento quando apresentar um diferencial competitivo que agregue ao negócio. Para isso, ele precisa estar alinhado com a cultura e os valores da empresa e superar os desafios diários, apresentando alta performance.


Disponível em: . Acesso em 11 mai. 2018 (adaptado)


As aptidões são o potencial de um indivíduo para realizar tarefas ou atividades. Desenvolvendo suas aptidões, temos pessoas chamadas de habilidosas em um determinado aspecto que antes era apenas um potencial.
MAXIMIANO, A. C. A. Teoria geral da administração: da revolução urbana à revolução digital. 6. ed. São Paulo: Atlas, 2008.



Com base nos conceitos apresentados, sobre as aptidões, em um contexto de estudo do comportamento humano no ambiente de trabalho, avalie as afirmações a seguir.



I. É por meio da motivação, experiência e oportunidades educacionais que uma pessoa pode transformar as suas aptidões em habilidades, e assim, desenvolvê-las continuamente.

II. As aptidões interpessoais envolvem: liderança, coordenação de grupo, trabalho em grupo, conversação e capacidade de ajudar pessoas a resolver problemas.

III. Aptidões numéricas, verbais, espaciais e de raciocínio são caracterizadas como aptidões intelectuais.



É correto o que se afirma em:
Alternativas
Alternativa 1:
I, apenas.

Alternativa 2:
II, apenas.

Alternativa 3:
I e III, apenas.

Alternativa 4:
II e III, apenas.

Alternativa 5:
I, II e III.

Answer 1

Eu responde todas as alternativas, E // I, II E III

Answer 2

Letra E - I, II e III encontrada na pg. 83-84 do livro