Psicologia, perguntado por EdenD7, 9 meses atrás

Suponha que durante um processo de Recrutamento e Seleção, a utilização de testes psicológicos tenha sido feita de forma inadequada . Em situação como esta o resultado do examinado pode ficar comprometido? Justifique

Soluções para a tarefa

Respondido por mar1rusew
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Resposta:

Explicação:

O resultado poderia ficar comprometida, o candidato poderia possuir algum problema do qual não foi mostrado, tais como depressão, ansiedade, TOC, que atrapalhariam seu trabalho em determinados lugares. Pode acontecer também o contrário, do candidato ser classificado com alguma doenças, mas não possuí-la.

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