Sobre o Brainstorming, julgue os itens a seguir. I. O brainstorming pode ser um meio eficaz para coletar contribuição e feedback dos colaboradores, principalmente se os gerentes entenderem os pontos fracos associados a eles e como eles podem ser superados. II. Os gerentes interessados em solicitar a colaboração dos colaboradores por meio do brainstorming devem estar familiarizados com os conceitos de pensamento e mudança de grupo. III. Com o brainstorming os participantes são incentivados a compartilhar quaisquer ideias que venham à mente (claro que seja útil par resolver algum problema). Todas as ideias são consideradas válidas. Agora, assinale a opção que apresenta as afirmativas corretas.
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Sobre o brainstorming, temos que todas as afirmativas estão corretas.
O brainstorming consiste no termo usado para se referir a uma “tempestade de ideias”, ou seja, significa de forma geral que um grupo consiga se unir e discutir ideias visando o desenvolvimento ou aprimoramento de alguns conceitos.
As perguntas realizadas durante um brainstorming servem para a melhoria do direcionamento dos pensamentos, em que as respostas devem ser utilizadas como base de melhor e mais eficiente desenvolvimento dos processos.
Bons estudos!
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