Administração, perguntado por dinizandradeovcqw7, 1 ano atrás

Selecionar significa decidir, dentre os candidatos, aquele que mais se aproxima do perfil requerido por determinado cargo. O principal objetivo desse processo e alocar a pessoa certa no lugar certo. Nesse sentido, Cite e exlique duas tecnicas utilizadas no proceso de seleção de pessoas.

Soluções para a tarefa

Respondido por sassaki7
0
Existem várias técnicas para selecionar os melhores candidatos em uma entrevista.

Podemos aplicar vários testes e depois ponderar de acordo com os resultados obtidos.

Uma delas é a entrevista(com ou sem roteiro), onde é feito uma série de perguntas aos candidatos e ao fim da entrevista, o melhor candidato é selecionado.

Também é possível aplicar provas caso queira saber o conhecimento técnico dos candidatos ou até mesmo conhecimentos gerais, além das outras técnicas, que incluem testes psicológicos(aptidões), personalidade (Rorscharch) e de simulação (Role playing).
Perguntas interessantes