Question

Segundo Moscovici (2013, p. 94), feedback é um processo de ajuda para mudanças de comportamento; é a comunicação a uma pessoa, ou grupo, no sentido de fornecer-lhe informações sobre como sua atuação está afetando outras pessoas. CORREA, Maria Joana C. S. Introdução à Psicologia. Maringá: Unicesumar, 2018. Visto que o feedback eficaz ajuda o indivíduo (ou grupo) a melhorar seu desempenho e, assim, alcançar seus objetivos, analise as afirmativas a seguir de como deve ser o feedback e assinale a alternativa correta. I- O feedback deve ser sempre avaliativo, pois quando não há julgamento, torna-se difícil expor os pontos a serem melhorados pelo indivíduo. II- Um modo de proceder é fazer com que o receptor repita o feedback recebido, para ver se corresponde ao que o comunicador quis dizer. III- O feedback é mais útil após o comportamento em questão, dependendo, naturalmente, da prontidão da pessoa para ouvi-lo, apoio aos outros, clima emocional etc. IV- Quando o feedback satisfaz somente às necessidades do comunicador, sem levar em conta as necessidades do receptor, este pode ser altamente destrutivo assim demanda reflexão. Alternativas Alternativa 1: Apenas as Afirmativas I e IV estão corretas. Alternativa 2: Apenas as afirmativas III e IV estão corretas. Alternativa 3: Apenas as afirmativas I, II e III estão corretas. Alternativa 4: Apenas as afirmativas II, III e IV estão corretas. Alternativa 5: Todas as afirmativas estão corretas.

Answer 1

coloquei a alternativa 4- II, III, IV 

Answer 2

A única que está incorreta é a primeira... Resumindo, resposta alternativa 4.