Question

Segundo Maniscalco (2010) Normalmente observa-se nas organizações as competências técnicas como fonte para desenvolvimento do trabalho, porém, são necessárias as competências transversais para mantê-lo. Sendo assim, identifica-se como necessário o entendimento de que o profissional precisa desenvolver não apenas as competências técnicas da sua área, mas também as competências comportamentais.

Sendo assim, considerando as competências para um recrutamento de um gestor financeiro, analise as afirmações a seguir:

Capacidade de realizar cálculos;

Capacidade de desenvolver aplicação de taxas de juros;

Capacidade de comunicação, feedbacks e diálogo.

Capacidade de solucionar conflitos, motivar, incentivar, apoiar.

Capacidade de adaptar-se a situações e ser criativo.

Capacidade técnicas de contabilidade e finanças.

Assinale a alternativa que demonstra corretamente somente as capacidades relacionadas a competências Soft Skills:

a.
II ; V ; VI são competências soft skills

b.
I ; II ; III são competências soft skills

c.
I ; II ; VI são competências soft skills

d.
III ; IV ; V são competências soft skills

e.
I ; IV ; VI são competências soft skills

Answer 1

Resposta:

d.

III ; IV ; V são competências soft skills

Explicação:

Soft skills são habilidades difíceis de notar, como por exemplo o comportamento da pessoa; algo mais específico é fácil de notar, como por exemplo tributação, finanças... dentre outras, um diploma já mostra isso.