Segundo Luz (2003), O clima organizacional é afetado por fatores externos à organização, como por exemplo, pela condições de saúde, habitação, lazer e familiar de seus empregados, assim como pelas próprias condições sociais, a cultura organizacional é uma das suas principais causas; PORQUE Entre o clima e a cultura organizacional, há uma relação de causalidade. Podemos afirmar que cultura é causa e clima é consequência. É correto afirmar que a A primeira é verdadeira e a segunda é falsa b As duas são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira. c A primeira é falsa e a segunda é verdadeira. d As duas são verdadeiras e a segunda justifica a primeira. e As duas são falsas.
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Resposta:
a primeira e verdadeira e a segunda e falsa
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