Administração, perguntado por Wanderleymondelez, 11 meses atrás

segundo estudos registrados da administracao cientifica, quando se aborda a respeito da administracao

Soluções para a tarefa

Respondido por alessandramach
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Olá, bom dia!

O enunciado da questão parece estar incompleto. Contudo, tentarei respondê-lo da melhor maneira possível.

A Administração Científica  é um modelo criado  pelo engenheiro americano   Frederick Winslow Taylor no fim do século XIX e início do século XX.  

Taylor teve por objetivo encontrar a eficiência máxima na produção, por meio da divisão do trabalho e na especialização, realizando o estudo dos "tempos e movimentos".

O foco principal de Taylor era a tarefa.

Na época, as indústrias enfrentavam grandes problemas de produção e Taylor propôs uma alternativa para que cada parte da tarefa fosse executada, da melhor forma possível e repetidamente, por um operário.

Importante ressaltar que, à época de Taylor, a grande preocupação das indústrias era produzir em massa, isto é, produzirem cada vez mais.

Com a divisão do trabalho sugerida por Taylor, seria mais fácil conseguir aumentar a produção, uma vez que as partes da tarefa seriam divididas e executadas por cada operário.

Também é dessa época a ideia errônea do "homo economicus", o que significava dizer que a única motivação do trabalhador era o salário recebido.

É com a Administração Científica também que surgiu a ideia da remuneração por produção e do "homem como apêndice da máquina".

Por último, a Teoria de Taylor é uma teoria de sistema fechado. Quer dizer que ela não enxerga o ambiente exterior à empresa, porém, a vê de forma isolada. Também não leva em consideração o operário como pessoa humana e nem privilegia as boas condições de trabalho.

Espero ter ajudado!

Respondido por pereirathor
80

Resposta é padronização,racionalizaçao do trabalho e é ótimo.

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