Administração, perguntado por naninh, 9 meses atrás

Segundo Chiavenato (2000) a remuneração
total é constituída por quatro componentes.
Quais são?
a) Remuneração Básica, Incentivos Salariais,
Incentivos Não Financeiros, Benefícios.
b) Remuneração Básica, Incentivos Salariais,
Incentivos Não Financeiros, analise fiscal.
c) Remuneração Básica, Incentivos Salariais,
Incentivos de investimentos, Benefícios.
d) Remuneração Básica, Incentivos Salariais,
Incentivos Não Financeiro e punição por metas
não alcançadas

Soluções para a tarefa

Respondido por DanyelaRabelo
1

Resposta:

Letra A - Remuneração Básica, Incentivos Salariais, Incentivos Não Financeiros, Benefícios.

Explicação:

Respondido por kimbaladas
0

Resposta:  a incentivos não financeiros e a benefícios.

Explicação:

O terceiro componente da remuneração se enquadra como incentivos não financeiros: prêmios em viagens e em bens. O último elemento que compõe a remuneração trata-se de benefícios.

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