Question

se as coletas de dados podem ser realizadas antes, durante ou após o treinamento, podemos usar vários instrumentos para avaliar um programaou, simplesmente, substituir alguns métodos por outros. Ao avaliar os instrumentos de coleta de dados, suas vantagens e suas limitações, observamos que as pesquisas de atitude podem ser ampliadas em...1- avaliação e relatórios2- pesquisa e estatística3-questionários e feedbacks.4-observações e registros de desempenho

Answer 1

Olá, Marualeticia!


Com relação à pergunta apresentada a resposta correta é a ALTERNATIVA 3.


As pesquisas de atitude se referem a avaliações qualitativas nas quais são verificados os comportamentos realizados por determinado funcionário ou colaborador após a execução de um treinamento ou capacitação.


Em virtude disso, a ampliação na avaliação deste tipo de pesquisa realizada no ambiente organizacional deve ser feito por meio de:


- Questionários: para a obtenção de respostas por parte dos próprios funcionários sobre as suas concepções e atitudes relacionadas com os aspectos que foram abordados em determinado treinamento.


- Feedback: consiste no retorno ao funcionário da adequação de sua atitude executada com base nos objetivos e padrões delimitados pela organização de maneira geral.


Com isso, ocorre um retorno ao colaborador dos aspectos positivos e negativos de sua conduta como também se configura um momento de comunicação mútua entre gerentes e funcionários abordados.



Espero ter ajudado.



Atenciosamente,



Ana Camila

Answer 2

Questionários e feedbacks