scolher uma carreira pode ser complicado, mas explicar a carreira pode ser ainda pior. Leia na reportagem a seguir: Pesquisa lista as 10 profissões que os pais não conseguem entender 8 em cada 10 pais não conseguem definir corretamente a função do filho. No Brasil, a função de gerente de mídias sociais é a menos compreendida. Gerente de mídias sociais é a profissão menos compreendida pelos pais no Brasil (Foto: Reprodução/TV Globo) A carreira de designer de interface de usuário pode parecer sedutora, mas conversar sobre essa profissão com os pais pode ser um grande desafio. Uma pesquisa mundial feita pelo LinkedIn revelou que essa carreira é a que os pais mais têm dificuldade para entender. Além disso, 8 a cada 10 pais admitem que não se sentem confiantes para definir corretamente a função. A lista com as profissões menos compreendidas foi divulgada pelo LinkedIn para marcar a terceira edição do Bring In Your Parents Day (#BIYP), ação global em que profissionais de todo o mundo convidam os pais a visitarem o ambiente de trabalho, para que conheçam a vida profissional dos filhos. O evento tem como objetivo fazer a ponte entre as gerações, já que mais da metade dos pais entrevistados (55%) admitem não estar muito familiarizados com o que o seu filho faz. Veja as dez profissões menos compreendidas no Brasil e no mundo: Disponível em: . Acesso em: 19 nov. 2015. Analisando o texto acima e com base em seus conhecimentos, assinale a alternativa correta: Escolha uma: a. A dificuldade de explicar o que faz um produtor de rádio (10º na lista do Brasil) se dá porque o rádio vai ser extinto dentro muito em breve, já que as pessoas não mais ouvem esse meio de comunicação. b. O avanço tecnológico e o processo de globalização têm feito surgir novas carreiras e cargos na esteira de um capitalismo cada vez mais acelerado. c. O grande motor da mudança no quadro de empregos no mundo é o desejo humano de melhorar o mundo e torná-lo cada vez mais justo e solidário. d. Novas profissões sempre ganharão mais do que as antigas, já que o novo é mais escasso e, portanto, mais valorizado. e. O crescimento na carreira envolverá, no futuro, ter que abdicar das carreiras tradicionais. Assim, quem tem um diploma de “administração de empresa” deverá se tornar “gerente de...”.
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e. O avanço tecnológico e o processo de globalização têm feito surgir novas carreiras e cargos na esteira de um capitalismo cada vez mais acelerado.
tiagopaulino:
correto
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