Sabe-se que o processo de burocratização ocorrido nas organizações é mal interpretado pelos usuários, os quais dependem de procedimentos e rotinas das organizações públicas ou privadas. Atualmente, essa estrutura burocrática faz parte de uma estratégia de gestão eficaz já mencionada pelo seu precursor, Max Weber.
Analise as alternativas e marque aquela que atende às dimensões e características originárias do pensamento burocrático.
a)
Conjunto de rotinas, maus procedimentos que conduzem ao tédio, à apatia e a problemas de qualidade dos serviços prestados.
b)
A estrutura burocrática, a partir do capitalismo e do advento da democracia, buscou a racionalidade administrativa, ou seja, a adequação dos meios utilizados aos fins pretendidos, como forma de garantir a máxima eficiência possível no alcance dos objetivos pretendidos.
c)
É caracterizado pelo acúmulo de papéis e documentos, nepotismo e favorecimentos institucionais.
d)
A estrutura burocrática é um sistema social organizado racionalmente, por meio de normas informais e legais, visando favorecer os interesses próprios.
e)
Procura padronizar o desempenho humano de tarefas e atividades, ausência de regras e padrões e a pessoalidade nos serviços.
b)
A estrutura burocrática, a partir do capitalismo e do advento da democracia, buscou a racionalidade administrativa, ou seja, a adequação dos meios utilizados aos fins pretendidos, como forma de garantir a máxima eficiência possível no alcance dos objetivos pretendidos.
RESPOSTA CORRETA
A estrutura organizacional burocrática foi adotada por organizações públicas e privadas com o intuito de torná-las mais eficientes e estáveis. Atualmente, a estrutura burocrática nas organizações faz parte do conjunto das estratégias de gestão que visam, tanto interna quanto externamente, aumentar o controle das atividades.
O conceito de apadrinhamento, procrastinação e nepotismo são erroneamente associados à burocracia. Assim como os maus serviços prestados por determinadas pessoas, principalmente nos serviços públicos.
É importante destacar que a burocracia, em seu sentido original, não permite normas informais que visem o favorecimento de interesses próprios, mas sim da coletividade.
A ausência de regras e padrões não faz parte da definição de burocracia, e suas atitudes devem ocorrer de forma impessoal.
Soluções para a tarefa
Resposta:
A resposta correta é a Letra B.
A burocracia visa resguardar administrativamente todos os lados que se utilizem da administração.
Resposta: b) A estrutura burocrática, a partir do capitalismo e do advento da democracia, buscou a racionalidade administrativa, ou seja, a adequação dos meios utilizados aos fins pretendidos, como forma de garantir a máxima eficiência possível no alcance dos objetivos pretendidos.
Explicação:RESPOSTA CORRETA
A estrutura organizacional burocrática foi adotada por organizações públicas e privadas com o intuito de torná-las mais eficientes e estáveis. Atualmente, a estrutura burocrática nas organizações faz parte do conjunto das estratégias de gestão que visam, tanto interna quanto externamente, aumentar o controle das atividades.
O conceito de apadrinhamento, procrastinação e nepotismo são erroneamente associados à burocracia. Assim como os maus serviços prestados por determinadas pessoas, principalmente nos serviços públicos.
É importante destacar que a burocracia, em seu sentido original, não permite normas informais que visem o favorecimento de interesses próprios, mas sim da coletividade.
A ausência de regras e padrões não faz parte da definição de burocracia, e suas atitudes devem ocorrer de forma impessoal.