Question

Referente às racionalidades acerca da gestão de pessoas, leia as alternativas com atenção e
assinale a opção correta:
I-Há dois tipos de racionalidades que devemos considerar quando pensamos na gestão de
pessoas: a racionalidade instrumental e racionalidade substantiva.
II- Há somente um tipo de racionalidade que devemos considerar quando pensamos na
gestão de pessoas: a racionalidade instrumental.
III - A racionalidade instrumental prioriza o alcance dos objetivos levando em conta os valores
pessoais e coletivos.
IV-A racionalidade instrumental prioriza o alcance dos fins a partir da escolha dos melhores
meios.
Escolha uma:
O
a.
Somente as alternativas le ll estão corretas.
Ob.
Somente as alternativas I e III estão corretas.
O c.
Somente as alternativas III e IV estão corretas.
O
d.
Somente as alternativas I e IV estão corretas.​

Answer 1

Apenas as alternativas I e III estão corretas.

Um bom recurso para o desenvolvimento da instrumentalização no setor de gestão de pessoas utilizando a subjetividade, podemos:

O levantamento das necessidades de treinamento, a programação, a implementação e execução e por fim a avaliação dos resultados.

Vale ressaltar que essa etapa quando realizadas com sucesso passam a trazer benefícios para o negócio, aperfeiçoando as competências dos envolvidos de forma positiva para a empresa.

Por fim, as técnicas mais aplicadas para o treinamento são:

• As aulas expositivas;
• Os estudos de caso:
• As dramatizações;
• O workshop e o brainstorming;
• As simulações;
• Os painéis, simpósios;
• E por fim, as palestras e conferências