Refere-se à rigidez do papel da liderança, na qual somente o líder decide e fixa as diretrizes, determinando quais colaboradores irão executar determinada tarefa. O perfil do líder é pessoal e dominador. Podemos dizer que essa liderança consiste em: Liderança democrática. Liderança autocrática. Liderança liberal. Liderança carismática. Liderança distributiva.
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Liderança autocrática
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