redação "eu no mercado de trabalho" mínimo 15 linhas (narrativa)
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Resposta:
O mercado de trabalho consiste numa associação entre aqueles que buscam mão de obra para seus empreendimentos, chamados tomadores de serviços, e os que buscam um trabalho remunerado, na maioria das vezes um emprego caracterizado como um "Contrato de Trabalho".
A equação não é simples, pois existem fatores determinantes como a capacidade da mão de obra, a remuneração oferecida e a influência estatal que regula tal relação.
O valor do rendimento, que pode ser salário, honorário ou pagamento por serviço prestado, está ligado à capacidade técnica e eficácia produtiva de quem presta o serviço. Por outro lado, o tomador do trabalho também deverá ter uma produção que justifique tal pagamento. A isso, o mercado chama de "valor agregado". Um serviço braçal que independe de qualificação terá um valor menor, enquanto um trabalho especializado, que depende de estudos e tecnologia, será valorizado. A mão que produz um tijolo de barro tem a mesma força e habilidade daquela que produz um celular de última geração, a diferença, porém, estará na mente quem a controla.
Por tais razões, busco o conhecimento teórico e prático para me colocar no mercado de trabalho num empreendimento de maior valor agregado, o que garante além de uma remuneração superior, riscos menores de desemprego ou fuga de clientes.
Explicação:
Para compor uma narrativa sobre o mercado de trabalho, pode-se contar uma história sobre uma entrevista de emprego. O protagonista pode narrar a história em primeira pessoa, que pode durar desde que esse personagem acorda até a sua contratação na empresa.
Sugestão de início narrativa sobre "Eu no mercado de trabalho"
Para escrever uma narrativa, é preciso pensar nos seus elementos. O exercício já fornece a sugestão de três: o personagem principal, que é o próprio narrador, o foco narrativo, que é a primeira pessoa (o próprio protagonista narrando a história) e o espaço narrativo, que é relacionado ao mercado de trabalho, que pode ser uma empresa.
Agora você precisa pensar em tempo narrativo (em quanto a tempo a história se passa) e em um enredo, os acontecimentos da história, que pode acompanhar o personagem desde uma entrevista de emprego até sua contratação.
Uma sugestão para o tempo e o enredo é mostrar esse personagem desde o momento em que acorda (situação inicial), depois a entrevista de emprego (conflito), alguma saia justa em que é colocado na entrevista, que possa colocar dúvida à sua contratação (clímax) e depois dar um salto temporal para o dia em que recebe uma ligação ou um e-mail informando sua contratação (desfecho).
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