Administração, perguntado por xdnd, 8 meses atrás

QUESTÃO 8

As teorias administrativas são desenvolvidas sempre com o intuito de sanar problemas enfrentados pelas organizações (empresas privadas ou públicas), ou na tentativa de buscar novas formas de realização de suas atividades. E um dos estudos mais importantes para a administração foi a experiência de Hawthorne realizada por Elton Mayo na fábrica da empresa Western Eletric Company em meados dos anos de 1927.

 

Elaborado pelo professor, 2021.

 

Sobre a experiência de Hawthorne analise as assertivas a seguir.

I. A experiência de Hawthorne coprovou que as práticas da teoria científica da administração são positivas para o colaborador, e deu início aos estudos sobre o comportamento humano nas organizações.

Porque

II. Com a experiência identificou-se que a produtividade estava diretamente relacionada com a qualidade física do ambiente e não comportamental do funcionário.

A respeito destas asserções, assinale a alternativa correta.

Alternativas

Alternativa 1:

As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.

Alternativa 2:

As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.

Alternativa 3:

A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.

Alternativa 4:

A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.

Alternativa 5:

As asserções I e II são proposições falsas​


cristianicosta2: Coloquei a alternativa 5 e errei a correta é a 3 já recebi o gabarito e voltei pra ajudar

Soluções para a tarefa

Respondido por bostinhaplayers
20

Resposta:

alternativa 2 e a correta


vanessaisabelazevedo: Alternativa 3
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
Pagina 79
anderson2sud: exato! Na 1º fase da experiência, comprovou a predominância do fator psicológico sobre o fisiológico. Portanto, a II é falsa por afirmar que não tem relação comportamental do funcionário. Na 3º fase da experiência, deixaram o objetivo inicial (ambiente físico)e focaram nas relações humanas.
niih2598: A 1 também está incorreta. Elton não comprovou que as práticas da teoria científica da administração são positivas para o colaborador
niih2598: A experiência de Hawthorne demonstrou que o funcionário não é apenas um apêndice da máquina, mas que pode ser influenciado por suas necessidades. Necessidades estas que podem e devem ser supridas pela organização.
thaliasantana20166: alternativa 5 , as duas são falsas
Respondido por guirocha007
30

Resposta:

A resposta correta é a 3 alternativa

Explicação:

A importância do grupo sobre o desempenho dos indivíduos e deu partida para os estudos sistemáticos sobre o sistema social das organizações.

As conclusões que a experiência de Hawthorne proporcionou foi perceber claramente a relação existente entre produção e integração social, em que o nível de produção

é determinado por normas sociais e expectativas do grupo. Por conta disso, o comportamento social dos empregados ajusta-se aos padrões do grupo para não sofrer

punições sociais, como ser excluído das festinhas na casa dos colegas de trabalho

Página 79/80 é a base dessa resposta.


infomaxxtrairi: alternativa 3
ivanessa3111: concordo
lisilva22: a alternativa correta é a 5 as duas são falsa. a minha ja foi corrigida. eu tmbm pensava q a 3 era a certa
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