Questão 8/10 - Modelos Avançados em Gestão - MAG →
R6-O processo de mudança não é livre de turbulências; na verdade, ele é reple
entanto, que a resistência só vem dos funcionários que não querem mudar seu
diferentes fontes que impõem barreiras ao novo. Por vezes a própria
alta direçã
planejar a mudança considerando os diversos públicos e a cultura da empresa e
mudanca implantada.
São falhas comuns num processo de mudança:
I Fålha de comunicacão entre equipes responsáveis pela implantação e outros
II - A equipe de mudança mal dimensionada,
III - A cultura da empresa, seus colaboradores e stakeholders externos
todas estão corretas?
Soluções para a tarefa
Respondido por
7
Resposta:
Todas estão corretas. Letra E
Explicação:
Respondido por
5
Resposta:
Todas estão corretas. Letra E
Explicação:
corrigido pelo ava
Perguntas interessantes