Questão 4/5 - Fundamentos de Gestão O diferencial da cultura japonesa está concentrado não no nível aparente da tecnologia, mas sim, em outros elementos, principalmente em termos de comportamento. Entre vários elementos destacam-se a visão dos recursos humanos, a visão sistêmica e de longo prazo, o processo de comunicação e a gerência dialética. Neste contexto, é correto afirmar, com relação à visão sistêmica de longo prazo: A As políticas organizacionais apresentam um alto nível de tolerância e de flexibilidade, especialmente aquelas diretamente ligadas aos indivíduos, como recrutamento, seleção, treinamento e promoção. A empresa japonesa, ao contratar um trabalhador, contrata-o por inteiro. B Os japoneses, por razões culturais, históricas e, talvez, pela influência do zen-budismo, desenvolvem um modo de raciocinar integrado, global, sempre buscando o entendimento do todo para, só então, descer ao nível do detalhe. C A informação e a comunicação recebem um tratamento privilegiado no Japão. D Trata-se da capacidade de não só conviver com a ambiguidade e com os opostos, mas de sentir-se relativamente confortável e, conviver com situações que, para nós ocidentais, seriam absolutamente paradoxais. E As políticas governamentais, refletidas nas empresas, apresentam intolerância e dureza, especialmente aquelas diretamente ligadas aos indivíduos. A empresa japonesa, portanto, recusa trabalhadores estrangeiros, não adaptados à realidade cultural do país.
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reposta correta letra B
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visão sistemática e de longo prazo. item (7.3)p 114
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SANTOS, Luiz Fernando Barcellos dos. Evolução do pensamento administrativo. Curitiba: InterSaberes, 2013, p. 114-115