Question

Questão 2/5 - Psicologia e Comportamento Organizacional
Ser chefe não é sinônimo de ser líder.

Analise as características mencionadas abaixo e identifique aquelas que se referem ao líder.

I – Líder informa o propósito, o objetivo e a tarefa que deve ser feita, buscando o comprometimento dos liderados.

II – Líder faz a coisa corretamente, está focado na tarefa, busca segurança e estabilidade para ele e para equipe.
III – Líder desenvolve novas formas em conjunto com o grupo, desafia para a mudança, desenvolve pessoas e grupos para resultados.

IV – Líder obtém resultados por intermédio das pessoas, busca manter a ordem estabelecida das coisas.

V – Líder está focado na humanização da tarefa, é respeitado, possui habilidades pessoais e interpessoais.

Assinale a alternativa correta.

A a) As características contidas nos itens II e IV se referem ao líder.


B b) As características contidas nos itens I, III e V se referem ao líder.


C d) As características contidas nos itens I; III e IV se referem ao líder.


D c) As características contidas nos itens II e III se referem ao líder.


E e) As características contidas nos itens I e V se referem ao líder.

Answer 1

Olá.

Como vai?

A liderança é um tema bastante discutido nas organizações, devido a sua importância para a tomada de decisões dentro da empresa, bem como para a motivação da equipe de trabalho.

O papel do líder é fundamental para a conquista dos resultados da empresa, por isso é uma habilidade que vem chamando a atenção das instituições.

O líder informa a sua equipe sobre o propósito e espera que os mesmos cumpram com as tarefas.

Mas para chegar aos resultados desejados, o líder desafia seus liderados, busca mudança, cria mecanismos para que todos 'cheguem lá", mas de forma humanizada.

Portanto, a alternativa correta é a letra B.

Espero ter ajudado!

Answer 2

Resposta:

Letra B

Explicação:

Alternativas corretas I, III e V