Question

Questão 1:
Você foi contratada(o) por uma empresa para atuar na área de Recrutamento e Seleção, de
uma empresa de embalagens plásticas localizada no interior de São Paulo, com filiais em Minas
Gerais, Paraná e Rio de Janeiro.
A empresa planeja inaugurar nova unidade em Salvador. Como a área de Recursos Humanos
desempenha um papel estratégico na organização, e está diretamente envolvida nesse
projeto, sua primeira tarefa é apresentar um plano para captar profissionais (considerando
custo x benefício), na busca de profissionais qualificados para as diversas áreas da organização.
Considerando a situação acima, a melhor alternativa para o processo de seleção desses
profissionais é:
I- Utilizar apenas fontes de recrutamento externo, tais como: jornais com circulação no estado
da Bahia, agências de recrutamento e consultoria especializada na busca de executivos na
região.
II- Utilizar apenas fontes de recrutamento interno, oferecendo oportunidades aos empregados
da organização que tenham interesse em mudar de estado.
III -Utilizar diversas fontes de recrutamento como memorandos, cartazes, quadros de aviso,
intranet e reuniões de áreas.
IV- Utilizar fontes de recrutamento interno e externo, de acordo com os cargos e níveis
hierárquicos.
V – Utilizar diferentes fontes de recrutamento interno e externo, deixando a critério das áreas
solicitantes das vagas escolherem quais fontes de recrutamento eles querem utilizar.
É correto afirmar:

Respostas objetivas:
Está correta a afirmativa I – Pois o correto é sempre buscar o profissional que mora no local
onde a empresa está e/ou será instalada. O custo pode ser maior, porém a garantia de ter os
melhores profissionais do mercado é quase certa.
Está correta a afirmativa II – Pois é fundamental para manter a motivação pessoal, dar oportunidades aos profissionais que já estão na empresa. O custo é menor, apenas será necessário transferir o colaborador aprovado e repor a vaga deste profissional e não será necessário investir em treinamento.
Está correta a afirmativa III – Pois, ao anunciar as oportunidades via memorando, cartazes e quadros de avisos, o processo de recrutamento será eficiente e de rápido retorno. O custo é muito pequeno, pois não elevará o custo do seu projeto.
Está correta a afirmativa IV - Pois, ao utilizar as duas fontes de recrutamento, a possibilidade de mesclar profissionais com experiências na organização e profissionais com experiências no mercado pode trazer melhor retorno às expectativas da organização. O custo é compensado
pelo benefício da mescla dos dois processos. O que pode levar a custos menores no futuro, como por exemplo, em treinamento.
Está correta a afirmativa V – Pois, cabe ao RH apenas apresentar as fontes, por ser o especialista, porém, as áreas precisam ter autonomia na escolha de como querem divulgar suas vagas. O custo pode variar de acordo com o que cada área escolher, porém o benefício
pode ser excelente devido a diversidade.

Answer 1

Alguem sabe a resposta ?

Answer 2

segue resposta :D acabei de acerta

Está correta a afirmativa IV - Pois, ao utilizar as duas fontes de recrutamento, a possibilidade de mesclar profissionais com experiências na organização e profissionais com experiências no mercado pode trazer melhor retorno às expectativas da organização. O custo é compensado pelo benefício da mescla dos dois processos. O que pode levar a custos menores no futuro, como por exemplo, em treinamento