Question

Questão 1

Inicialmente definidas por Fayol, mas hoje, conhecida como funções administrativas. Conforme vimos nos estudos, o administrador exerce quatro funções específicas para atingir os objetivos organizacionais. Estas importantes funções são conhecidas como:


Verificar, monitorar, controlar e qualificar;


Planejar, organizar, direcionar e controlar;


Comunicar, intervir, coordenar e feedback;


Projetar, implantar, gerenciar e motivar;

Questão 2

Estevão pretende montar um pequeno empreendimento utilizando toda a sua experiência profissional adquirida nestes últimos tempos. Mas sabe que precisa de muita cautela. Realizou uma pesquisa de mercado, verificou os possíveis fornecedores, concorrentes e produtos já disponíveis no mercado. A partir de então, desenvolveu um plano de negócios onde projetou quais seriam os objetivos a curto, médio e longo prazo, quais os possíveis recursos a serem utilizados e a previsão de retorno para antever todos os possíveis problemas a serem enfrentados. Este processo cuidadoso que faz parte da função administrativa e garante orientar melhor o administrador a cumprir os objetivos é conhecido como:


Organização;


Persuasão;


Empreendedorismo;


Planejamento;

Questão 3

Roberto trabalha na Empresa Beta desde que iniciou suas atividades como jovem aprendiz. A partir de então, passou a trabalhar na linha de produção e realizou vários cursos que auxiliaram a qualificar o seu trabalho. Hoje, o seu conhecimento na área de produção é tão vasto que merecidamente foi promovido para supervisionar e coordenar o setor. Como supervisor, conseguiu implantar novos métodos e procedimentos e está bem sucedido na Empresa. Considerando as habilidades de Katz, a habilidade de Roberto tem relação com:


Habilidades interdisciplinares;


Habilidades conceituais;


Habilidades técnicas;


Habilidades humanas;
Questão 4

Toda organização busca coordenar pessoas e recursos para alcançar algum objetivo em comum. Como este resultado é alcançado, depende da eficiência ou/e eficácia da organização. Considerando a definição destas palavras, analise as afirmativas e marque a alternativa correta:


Eficácia é realizar as atividades ou tarefas da maneira correta, sem se preocupar com os objetivo final;


Eficiência significa realizar as atividades propostas, cumprir com o objetivo;


Assegura-se a eficiência através do uso correto de recursos, da maneira inteligente e com o mínimo de esforço. É a forma correta de fazer as coisas.


Eficácia tem relação direta com a vantagem ou diferencial que a organização possui que garante a melhor competitividade;
Questão 5

Muitas habilidades são desenvolvidas na profissão de gestor. Alguns autores tentam enumerar as principais habilidades necessárias ao administrador. Nos nossos estudos, destacam-se três: as habilidades técnica, humana e conceitual. Considerando estas habilidades, marque a afirmativa correta:


A habilidade conceitual é a habilidade de lidar com conhecimentos específicos, de conteúdo técnico, e por isso possui relação direta com processos e métodos;


A habilidade técnica é a capacidade de lidar com abstrações, ou seja, realizar diagnósticos, visualizar cenários e desenvolver um planejamento estratégico;


A habilidade humana é a capacidade de lidar com outras pessoas, e por isso, necessita da habilidade de comunicação, motivação, liderança e compreensão.


A habilidade técnica está no nível operacional e por isso, o administrador não precisa desta habilidade;
Questão 5

Muitas habilidades são desenvolvidas na profissão de gestor. Alguns autores tentam enumerar as principais habilidades necessárias ao administrador. Nos nossos estudos, destacam-se três: as habilidades técnica, humana e conceitual. Considerando estas habilidades, marque a afirmativa correta:


A habilidade conceitual é a habilidade de lidar com conhecimentos específicos, de conteúdo técnico, e por isso possui relação direta com processos e métodos;


A habilidade técnica é a capacidade de lidar com abstrações, ou seja, realizar diagnósticos, visualizar cenários e desenvolver um planejamento estratégico;


A habilidade humana é a capacidade de lidar com outras pessoas, e por isso, necessita da habilidade de comunicação, motivação, liderança e compreensão.


A habilidade técnica está no nível operacional e por isso, o administrador não precisa desta habilidade;

Answer 1

questao 1
Planejar, organizar, direcionar e controlar;

questao 2 
Planejamento;

questao 3
Habilidades técnicas;

questao 4
Assegura-se a eficiência através do uso correto de recursos, da maneira inteligente e com o mínimo de esforço. É a forma correta de fazer as coisas.

questao 5
A habilidade técnica é a capacidade de lidar com abstrações, ou seja, realizar diagnósticos, visualizar cenários e desenvolver um planejamento estratégico;