Direito, perguntado por Usuário anônimo, 11 meses atrás

Questão 1/5 - Legislação Trabalhista
Acerca do recrutamento de pessoas, afirma-se que:
“O chamado recrutamento de pessoal é tarefa das mais importantes, pois é a busca dentro do chamado Mercado de Recursos Humanos (MRH) por aquele recurso humano condizente com as necessidades do empresário.” (ALCANTARA, Silvano Alves. Legislação Trabalhista e Rotinas Trabalhistas. 3. ed. rev. e atual. Curitiba: InterSaberes, 2018.)

Com base nos estudos da disciplina, analise as asserções abaixo, determinando se são verdadeiras ou falsas e se há alguma relação entre elas.
I – O setor de admissão admite pessoas de acordo com critérios estabelecidos pelos inferiores hierárquicos.
(PORQUE)
II – Para o recrutamento acontecer, é necessário, antes de tudo, definir as características do empregado que a empresa precisa contratar, que podem ser relativas à experiência profissional, cor de pele, escolaridade etc.
Agora, assinale a opção correta a respeito dessas asserções:

A As duas asserções são verdadeiras, sendo a segunda uma justificativa da primeira.

B As duas asserções são verdadeiras, e a segunda não é justificativa da primeira.

C A primeira asserção é uma proposição verdadeira, e a segunda, uma proposição falsa.

D A primeira asserção é uma proposição falsa, e a segunda, uma proposição verdadeira.

E Tanto a primeira asserção quanto a segunda são proposições falsas.

Soluções para a tarefa

Respondido por alessandramach
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A alternativa correta da questão é a letra E:

"Tanto a primeira asserção quanto a segunda são proposições falsas."

Em termos de recrutamento e seleção de candidatos, o setor de admissão admite pessoas de acordo com os critérios que foram estabelecidos pelos superiores hierárquicos, tais como os Gestores da área ou membros dos Recursos Humanos.

Além disso, para que o recrutamento aconteça, é necessário que se defina as características do empregado que a empresa precisa contratar; porém, a cor da pele NÃO é critério para que isso aconteça, pois, caso seja, é enquadrado juridicamente como discriminação e racismo.

Espero ter ajudado!

Respondido por bbqueiroz
3

"E " Tanto a primeira asserção quanto a segunda são proposições falsas.

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