Administração, perguntado por emersontirado0277, 5 meses atrás

Quando o empregado, sem justificativa, faltar ou chegar atrasado ao trabalho, o empregador poderá descontar do salário a quantia correspondente à falta, inclusive o repouso semanal (DSR). Quantos dias/horas equivalem ao DSR de um empregado mensalista?

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Respondido por thainafreitas31
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24 horas

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