Administração, perguntado por janaineferreira, 1 ano atrás

quando exercida com exelencia a Liderança estimula o comprometimento dos individuos,conduzindo-os a altos desempenhos ,o que certamente gera resultados positivos crescentes para a organizaçao.o papel da liderança nas organizaçoes fundamenta-se,em sintese ,em articular as necessidades demandadas das orientaçoes estrategicas em harmonia com as necessidades dos individuos ,orientando as necessidades de ambas as partes na direçao do desenvolvimento institucional e individual.
o que corresponde á definiçao correta de liderança:


janaineferreira: dessa mesma atividade vou andar as alternativas:
janaineferreira: -é a capacidade de obrigar os colaboradores,por intermedio do processo de comunicaçao,a alcançar os objetivos propostos.
janaineferreira: -é a capacidade de impor suas ideias ,fazendo com que todos pensem igual ao lider e consigam alcançar os objetivos propostos.
janaineferreira: -é a capacidade de usar o poder do cargo para fazer com que os colaboradores obedeçam e nao contestem suas ordens.
janaineferreira: -é a influencia interpessoal exercida em uma situaçao,por intermedio do processo de comunicaçao, para que seja atingida uma meta.
janaineferreira: -é a capacidade de trabalhar sozinho e tomar decisoes sem a participaçao de outros colaboradores.

Soluções para a tarefa

Respondido por Marizachaves1
5
há habilidade de lidar com as pessoas.. a sabedoria de lidar com os conflitos nas organizações, a definição é excelência

janaineferreira: obrigado,vc poderia me ajudar me respondendo qual e a alternativa correta ?
Marizachaves1: manda as questões, pra mim analisar...
Marizachaves1: Eu fiz por esses dias essa atividade
Respondido por JoSpider
0

RESPOSTA: É a influência interpessoal exercida em uma situação, por intermédio do processo de comunicação, para que seja atingida uma meta.

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