Question

Quando em uma empresa é proposto uma mudança como um processo que envolve toda a organização, de forma planejada e contínua, dá-se o nome de desenvolvimento organizacional. Kurt Lewin definiu a mudança planejada como um processo de transição composto por três etapas.



Com base no texto, analise a nomenclatura proposta por Kurt Lewin referente a uma das etapas do processo de transição na mudança planejada dentro das organizações:

Escolha uma:
a. Aperfeiçoamento.
b. Aquecimento.
c. Processamento.
d. Descongelamento.
e. Estruturamento.

Answer 1

Resposta:

Descongelamento.

Answer 2

Resposta:

Descongelamento.

Explicação:

Corrigido pelo AVA