Question

Quando é assegurada a boa qualidade de vida no trabalho, os funcionários se concentram mais no desenvolvimento individual e de grupo, o que, por sua vez, leva ao desenvolvimento geral. Em relação aos objetivos de um modelo de gestão que considere o aprimoramento da qualidade de vida no trabalho, avalie as afirmações e assinale a alternativa CORRETA:

I – Dentre os objetivos das iniciativas para melhorar a qualidade de vida no trabalho estão o aumento da produtividade individual, a responsabilidade e o compromisso dos colaboradores, e a redução do estresse organizacional.

II – Dentre os objetivos das iniciativas para melhorar a qualidade de vida no trabalho estão o desenvolvimento do compromisso de todos os funcionários no aumento do lucro da empresa como prioridade da cultura organizacional, em detrimento de outros valores.

III – Dentre os objetivos das iniciativas para melhorar a qualidade de vida no trabalho estão a oferta de programas de desenvolvimento de recursos humanos adequados; e fortalecer a aprendizagem no local de trabalho.

Answer 1

Resposta:

As afirmativas I e III são as que estão corretas.

Explicação: