Qual é o modelo de GP que recebe a nomenclatura de mapas de substituição ou organogramas de encarreiramento para o planejamento de seus colaboradores?
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Resposta:
Modelo de substituição de postos-chave
É um modelo que recebe os nomes de mapas de substituição ou organogramas de encarreiramento para o planejamento de funcionários. Trata-se de uma representação visual de quem substitui quem na eventualidade de alguma possível vaga futura dentro da organização.
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Resposta:
D.
À visão.
Explicação:
Visão - É a imagem que a instituição configura de si mesma e do seu futuro. É por meio da visão organizacional que ela se projeta no tempo e no espaço.
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