Qual dos itens abaixo refere-se a um direito do empregado e do empregador, respectivamente?
Não comparecer ao trabalho em caso de testemunho na Justiça, sem descontos no salário; optar se o funcionário dará ou não o testemunho. 0 dias de férias com acréscimo de 1/3 do salário; escolha do período de gozação de férias do funcionário. Licença - paternidade de 15 dias; home office nesse período. Licença - maternidade de 120 dias; home office nesse período. Carteira assinada até 15 dias após o início das atividades; carteira de trabalho entregue antes de começar as atividades para realizar as devidas anotações.
Soluções para a tarefa
Resposta:
A. 30 dias de férias com acréscimo de 1/3 do salário; escolha do período de gozação de férias do funcionário.
Explicação:
Todo colaborador terá direito a gozar de 30 dias de férias a cada ano, com acréscimo de 1/3 do salário. Entretanto, é direito do empregador escolher qual será a data que o colaborador gozará de suas férias, podendo até instituir férias coletivas aos seus funcionários.
Resposta:
30 dias de férias com acréscimo de 1/3 do salário; escolha do período de gozação de férias do funcionário.
Explicação:
Todo colaborador terá direito a gozar de 30 dias de férias a cada ano, com acréscimo de 1/3 do salário. Entretanto, é direito do empregador escolher qual será a data que o colaborador gozará de suas férias, podendo até instituir férias coletivas aos seus funcionários.