Question

Qual a função do processo de seleção de pessoal

Answer 1

Procurar ter informações mais detalhadas e mais profundas das que estão contidas no curriculo. Sendo assim o proximo passo depois da análise de curriculo seria chamar o candidato e fazer um processo seletivo individual para que o examinador possa obter mais informações e analisar o perfil do candidato pessoalmente e depois disso se for necessario, ser encaminhado ao processo seletivo em grupo.