Question

Qual a diferença entre as competências de equipe e as competências da empresa?

. As competências de equipe estão relacionadas com a capacidade de saber quando a equipe precisa ser ouvida, permitindo-a participar da solução de um problema, enquanto as competências de empresa se referem ao momento em que os executivos e o sponsor devem ser ouvidos para fechar os requisitos do projeto.
b. As competência de equipe se referem à capacidade do gerente de projetos reconhecer o valor do time e premiá-lo, enquanto as competências da empresa são as habilidades em não influenciar,negativamente, a marca e a imagem da empresa.
c. As competências de equipe se referem às possibilidades de indivíduos trabalharem em conjunto, com o intuito de atingirem o objetivo do projeto, enquanto as competências da empresa se referem à habilidade e ao ambiente favorável da empresa para o gerenciamento de seus projetos.
d. As competência de equipe se referem à habilidade de montar o plano de RH e todas as tabelas com os nomes do time, enquanto as competências de empresa se referem à capacidade de entregar o que a empresa espera, no prazo e custo combinados.
e. As competências de equipe são a capacidade do gerente do projeto em montar times vencedores, enquanto as competências da empresa são a capacidade de seguir normas e regulamentos sem desvios.

Alternativa correta: c. As competências de equipe se referem às possibilidades de indivíduos trabalharem em conjunto, com o intuito de atingirem o objetivo do projeto, enquanto as competências da empresa se referem à habilidade e ao ambiente favorável da empresa para o gerenciamento de seus projetos.

Answer 1

 As competências de equipe se referem às possibilidades de indivíduos trabalharem em conjunto, com o intuito de atingirem o objetivo do projeto, enquanto as competências da empresa se referem à habilidade e ao ambiente favorável da empresa para o gerenciamento de seus projetos.

Answer 2

c. As competências de equipe se referem às possibilidades de indivíduos trabalharem em conjunto, com o intuito de atingirem o objetivo do projeto, enquanto as competências da empresa se referem à habilidade e ao ambiente favorável da empresa para o gerenciamento de seus projetos.